Work-to-family enrichment and gender inequalities in eight European countries

Barbara Beham; Sonja Drobnič; Patrick Präg; Andreas Baierl; Suzan Lewis

doi:10.1080/09585192.2017.1355837

Work-to-family enrichment and gender inequalities in eight European countries

Barbara Beham
, Sonja Drobnič
, Patrick Präg
, Andreas Baierl
, Suzan Lewis

Projekt: Familienforschung in Österreich

Veröffentlichungen: Beitrag in Fachzeitschrift › Artikel › Peer Reviewed

Originalsprache	Englisch
Seiten (von - bis)	589-610
Seitenumfang	22
Fachzeitschrift	International Journal of Human Resource Management
Jahrgang	31
Ausgabenummer	5
Frühes Online-Datum	24 Juli 2017
DOIs	https://doi.org/10.1080/09585192.2017.1355837
Publikationsstatus	Veröffentlicht - 2020

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SDG 5 – Geschlechtergleichheit

ÖFOS 2012

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10.1080/09585192.2017.1355837

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Zitationsweisen

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TY - JOUR

T1 - Work-to-family enrichment and gender inequalities in eight European countries

AU - Beham, Barbara

AU - Drobnič, Sonja

AU - Präg, Patrick

AU - Baierl, Andreas

AU - Lewis, Suzan

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Y1 - 2020

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M3 - Article

AN - SCOPUS:85025662757

SN - 0958-5192

VL - 31

SP - 589

EP - 610

JO - International Journal of Human Resource Management

JF - International Journal of Human Resource Management

IS - 5

ER -

Work-to-family enrichment and gender inequalities in eight European countries

UN SDGs

ÖFOS 2012

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